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Ihre Vorteile

Profitieren Sie von den Vorteilen eines Dualen Studiums

Vor dem Dualen Studium – passende Studenten finden

Aktiver Rekrutierungssupport
  • In einem Gespräch mit uns definieren Sie Ihre Anforderungen und wir übernehmen die Vorauswahl
  • Sie erhalten einen passgenauen Vorschlag aus unserem großen Bewerberpool
  • Die Entscheidung, welcher der vorgeschlagenen Kandidaten der richtige ist, treffen Sie
Gegenseitiges Kennenlernen
  • Den/die Bewerber können Sie bis zu 2 Wochen in einem Probepraktikum vor Studienbeginn kennenlernen

Während des Dualen Studiums: nach eigenen Anforderungen ausbilden

Hohe Leistungsbereitschaft
  • Zum dualen Studium zugelassene Studierende haben ihre Motivation und Leistungsbereitschaft bereits durch ihre Teilnahme am Auswahlverfahren und Zulassungstest unter Beweis gestellt
  • Die inhaltliche Einbindung der Studierenden im Betrieb fördert die Lernbereitschaft und motiviert zusätzlich
Praxisnahe Studieninhalte und passgenaue Ausbildung
  • Alle Dozenten und Professoren haben langjährige Praxiserfahrung, viele sind nebenbei noch in der Wirtschaft tätig
  • Die praxisnahe Ausbildung wird durch Exkursionen, Case Studies etc. ergänzt
  • Die Studieninhalte sind auf die aktuellen Ansprüche von Unternehmen zugeschnitten
Enger Austausch mit der IUBH
  • Transfer von Studieninhalten z.B. durch Projektarbeiten zu aktuellen Fragestellungen Ihres Unternehmens
  • Get together Events (z.B. VIP-Dinner) und Fachvorträge für Praxispartner
Prämierte Ausbildungsqualität
  • Die IUBH ist die deutsche Hochschule mit der besten Bewertung im Bereich Berufsorientierung/Praxisbezug im CHE Hochschulranking 2014 und 2015
  • 2016 wurde die Ausbildungsplattform One University – gemeinsam entwickelt von IUBH und Motel One – mit dem Deutschen Bildungspreis ausgezeichnet
  • Die IUBH ist Preisträger des Innovationspreises 2016 der Hotelgruppe A&O
Optimales Kosten-Nutzenverhältnis
  • Einfache Gestaltung der Studiengebühren
  • Keine Sozialversicherungskosten für das Studium

Nach dem Dualen Studium: qualifizierte Mitarbeiter bereits im eigenen Haus haben

Hohe Identifikation
  • Viele unserer Absolventen bleiben nach Studienabschluss in ihrem Ausbildungsunternehmen
  • In sieben Semestern entwickeln die Studierenden eine hohe Identifikation mit dem Unternehmen: der erste Schritt für ein langjähriges Arbeitsverhältnis
Sofort einsatzfähige Mitarbeiter
  • Kosten- und zeitintensive Einarbeitungsphasen entfallen

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